Empowerment-Raum gegen Diskriminierung in der Arbeitswelt

Die Arbeitswelt ist ein Schlüsselbereich in der Bekämpfung von Diskriminierung. Über die Hälfte der rassistischen Diskriminierungsfälle werden gemäss Erhebungen des Bundesamts für Statistik im Arbeitsumfeld bzw. bei der Stellensuche beobachtet.

Dieser Empowerment-Raum dient dem Austausch darüber, wie bestimmte Formen der Unterdrückung, die weit in unsere Geschichte zurückreichen, bis heute in unserem Leben wirken. Dabei ist auch entscheidend, sich darüber bewusst zu werden, wie die Stereotype und Vorannahmen weiterhin eine Rolle in unserem Arbeitsalltag und unserem Werdegang spielen.

Wie werden uns ansehen, welcher Zusammenhang zwischen unseren Erfahrungen im Berufsalltag und unserer (Welt-)Geschichte besteht. Das hilft uns auch dabei, besser nachzuvollziehen, wie gesellschaftliche und strukturelle Umstände dazu führen können, dass wir teilweise Tendenzen wie Perfektionismus, Selbstzweifel oder Motivationslosigkeit entwickeln.

Gemeinsam werden wir besprechen, wie eine Strategie erarbeitet werden kann, die uns dabei unterstützt, durch die Arbeitswelt zu navigieren und was sie berücksichtigen sollte. Ziel ist es, den Umgang mit schwierigen Situationen zu erleichtern und festzuhalten, welche Aspekte des Berufslebens nicht verhandelbar und welche zu verteidigen sind, damit gesundes und positives Arbeiten möglich ist und bleibt.